プロティアン研究会とは

2020年7月18日発足
「プロティアン・キャリア」とは、環境の変化に応じて自分自身も変化させていく、柔軟なキャリア形成のことをいいます。
「プロティアン(Protean)」はギリシア神話に出てくる、思いのままに姿を変えられる神プロテウスが語源となっており、「変幻自在な」「多方面の」と訳されます。
組織内でのステップアップに重きを置いた従来のキャリアにかわり、地位や給与ではなく、自己成長や気付きといった心理的成功を目指す。アメリカの心理学者ダグラス・ホールによって提唱されたキャリア理論です。
そして今、人生100年時代。終身雇用の終焉、技術革新とこれからのキャリア、コロナ禍における先行き不安。この荒波を柔軟に乗り越えられるワークモデルを研究会を通じて共に考創・発信して行きましょう。

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事業紹介

プロティアン研究会

プロティアン研究会

変化する時代に合ったワークモデルを考創・発信

「プロティアン・キャリア」は、環境の変化に応じて自分自身を変化させ、柔軟に働き方を変えながらキャリア形成するためのワーク・メソッドです。研究会は、自身のキャリアを「月1回の勉強会と10を超える部会を通じた活動」によって考創・交流する場です。※プロティアンの考えに基づいて設計されています。

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womanプロティアン

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私がわたしでいられる、そのミライを私が創る

当コミュニティは結婚・妊娠・出産・更年期など、ライフイベントの多い女性が≪わたし軸≫でしなやかに心豊かに人生を歩めるように、【仲間と繋がる】【深く学ぶ】【ワクワクを創造する】をギュッと詰め込んだ女性限定のコミュニティです。

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